Future of Recruiting Summit 2019 #FOR19
Der Future of Recruiting Summit hat stattgefunden vom 17.-19.9.2019 auf der Zukunft Personal Europe 2019 +++ Alle Vorträge können Sie kostenfrei hier downloaden +++
Schöne neue Recruiting Welt!?
Was tun, wenn alle die Hypes im Recruiting Wirklichkeit werden?
Inhaltsplanung für Agenda Tag 3 #FOR19
Themenfokus Active Sourcing
Alle Vorträge etc. finden hier statt: Halle 3.1, Forum 7, Future Stage Recruiting
Themen/Vorträge/Podiumsdiskussionen beim 3.Tag des Future of Recruiting Summit 2019 (wird laufend ergänzt)
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- 9.30 -10.00 Uhr Mehr Erfolg beim Recruiting und Active Sourcing mit Personal Branding
Welche Vorteile bietet Personal Branding und wie kann es Sourcern und Recruitern langfristig bei der Besetzung von Stellen helfen?
Curley Fiedler von der Firma ORBIT berichtet von ihren Erfahrungen beim Aufbau ihrer Personal Brand
Wer wissen möchte, was sonst noch dazu gehört, daß Curley sagen kann "Wir haben mehr IT Bewerber als wir brauchen!", kann sich hier schon mal das Interview mit ihr im Rahmen der ICR RecruiTalks anschauen.
- 10.15-11:00 Uhr How to source candidates like the NSA - but legally!
Next to XING & Linkedin there are various, legal but hardly known, ways to source for potential candidates. Kim will take us on a fast tour through the tools and techniques. Expect to be surprised and have your pencils (or tablets) ready. Kim Lokenberg – De Bruijn
- 11.10-11:50 Uhr Personalmanagement in China – Rekrutieren, Entwickeln und Entlassen – welche Fehler sollte man vermeiden?
In China mit seinen 1,4 Milliarden Menschen ist die Suche nach gutem Personal oft die Suche nach der Nadel im Heuhaufen.
Unternehmen klagen über hohe Fluktuationsquoten und über Schwierigkeiten. Unser Expertenpanel spricht über Erfolgsstrategien für Personaler in diesem komplexen Umfeld.
Podiumsdiskussion mit: Daniel Hein, Adoxin Group, Dr. Karl Pilny, Rechtsanwalt, Gründer und Geschäftsführer der asia21 gmbH, Jochen Schultz, Consultant und Gründer von Schultz Professional Trainings, - Weilin Weng, Channel Manager Huawei Technologies Deutschland GmbH (angefragt)
Podiumsdiskussion moderiert von Prof. Dr. Jörg Knoblauch, geschäftsführender Gesellschafter, tempus GmbH
- 12.00-12.45 Uhr Active Sourcing 2025 Wie werden wir in Zukunft sourcen - oder machen das für uns die Roboter?
Welche Fähigkeiten und Kenntnisse brauchen erfolgreiche Active Sourcer in Zukunft? Welche Tools versprechen Erfolge? Was können Menschen besser als Maschinen?
Podiumsdiskussion mit diversen Active Sourcern, darunter einigen Gewinner der Active Sourcing Awards der letzten Jahre. - 13.00-13.30 Uhr Preisverleihung "Deutschlands beste Active Sourcer 2019"
Der sich schneller verändernde Arbeitsmarkt sowie der demographische Wandel sorgen dafür, dass offene Stellen länger unbesetzt bleiben.
Active Sourcing gewinnt daher zunehmend an Bedeutung. Lt. den ICR Recruiting Trends 2018 haben mehr als 70% der teilnehmenden Arbeitgeber gesagt, daß Active Sourcing für ihr Recruiting sehr wichtig ist.
Um dieser Entwicklung Rechnung zu tragen, wird der Active-Sourcing-Award im Jahr 2019 zum dritten Mal an die besten Active-Sourcer im deutschsprachigen Raum vergeben. Die Gewinner werden ihre Sourcing Strategie vorstellen.
Seien Sie gespannt, wer wie warum gewinnt.
- 14:30 - 15:00 Uhr Active sourcing is more than just Boolean, push the boundaries with behavioural sourcing!
Guillaume Alexandre, Global Talent Sourcing Hub Lead, Philip Morris International
- 15:45-16:15 Uhr Wie sieht eine erfolgreiche Ansprache bei Active Sourcing aus - Human Touch oder High Tech?
Podiumsdiskussion mit verschiedenen Active Sourcern
- 16:30-17:15 Uhr Die Recruiting Sprechstunde - Alles was Sie immer schon zum Thema Recruiting wissen wollten.
Die ICR Recruiting Sprechstunde gab es bisher nur online als Webinar, dort können Sie auch Beispiele von bisherigen Fragen und Antworten ein- und ansehen. Jetzt auch live auf der Bühne! Sie können Ihre Fragen vorher hier einreichen oder live stellen
Stellen Sie Ihre Fragen - ein Team von Recruiting Experten gibt Antworten.
Kostenfreie Teilnahme
Insgesamt schon jetzt ein Programm, das einen Besuch auf jeden Fall lohnt. Und das Beste: die Tickets sind kostenfrei beim ICR erhältlich und gelten auch für die gesamte Zukunft Personal!