Hier finden Sie aktuelle Innovationen, die das Niveau des Recruitment in Deutschland verbessern. Die Innovationen werden den Kategorien Technologie, Organisation, Management etc. zugeordnet und mit einem Datum versehen. Weiterführende Informationen finden Sie unter den angebenen Links.

Management

2011/06: Neuer Standard für das Recruiting Controlling 

2011/09: Bewerbung To Go: Ein Xing Profil reicht für den ersten Bewerbungschritt

2011/11: Zeitversetzte Video-Interviews im Auswahlprozess

2011/11: HR Innovation Slam

Recruiting Technology

2012/02 Recruiting Revolution: The Social CV - Macht er Recruiter überflüssig?